SolutionLab Встреча с заказчиком

Компетенции роли

5677. Проверить информацию на достоверность, релевантность. (Развивает)

5685. Проявлять самостоятельность, инициативность (Развивает)

5697. Освоить новые методы, инструменты, получить новые знания (Развивает)

5956. Работа с задачами открытого типа (Развивает)

5966. Самоорганизация (Развивает)

5974. Производить расчеты инженерных конструкций - 2 уровень (Развивает)

5975. Использовать современное инженерное ПО - 2 уровень (Развивает)

5978. Осуществлять расчёты по ТЗ (Развивает)

5979. Применять специальные знания по сопромату, теории упругости и механике разрушений и смежным дисциплинам (Развивает)

5980. Применять знания по вычислительной механике (Развивает)

5676. Найти данные, информацию под запрос. (Косвенно развивает)

5733. Использовать для работы базовые офисные приложения (текст, таблицы, презентации, схемы) (Косвенно развивает)

5835. Вести рефлексии различного типа (Косвенно развивает)

5857. Выдвинуть гипотезу для объяснения процесса, ситуации. (Косвенно развивает)

5922. Проводить исследование (Косвенно развивает)

5923. Работать в команде/с командой (Косвенно развивает)

5960. Работать в условиях неопределенности (Косвенно развивает)

5973. Работать с информацией - 2 уровень (Косвенно развивает)

Пожалуйста, войдите, чтобы заявиться на эту роль.

Компетенции роли

5698. Разработать качественный план проекта, распределить обязанности, ресурсы (Развивает)

5702. Контролировать ход работы, корректировать его в соответствии с изменениями условий (Развивает)

5748. Распределить задачи и проконтролировать результат, создать эффективное распределение ролей в команде (модерировать задачи) (Развивает)

5771. Ситуативный лидер (Развивает)

5839. Удерживать граничные условия, цели и параметры заказчика (Развивает)

5854. Увязывать в общий концепт различные идеи и предложения, выдвинутые членами команды, представляющими разные микрогруппы (Развивает)

5896. Работать в режиме группового проектирования, совместного мышления (Развивает)

5923. Работать в команде/с командой (Развивает)

5966. Самоорганизация (Развивает)

5977. Работать со специализированной информацией и документацией (Развивает)

5982. Представлять результаты работы (Развивает)

5679. Анализировать информацию и выделять закономерности (Косвенно развивает)

5705. Грамотно, понятно, красиво, аргументировано строить речь (Косвенно развивает)

5712. Захватить и удержать лидерство, вести за собой, быть авторитетом для команды (Косвенно развивает)

5715. Делегировать полномочия: отдавать задачи и контролировать результат (Косвенно развивает)

5723. Создать стиль, целостный образ своего проекта, организации, продукта. Позиционировать. (Косвенно развивает)

5745. Создать и обеспечить исполнение краткосрочного плана действий (тактика) (Косвенно развивает)

5770. Замотивировать других на деятельность (Косвенно развивает)

5790. Быть организованным (Косвенно развивает)

5834. Стрессоустойчивость (Косвенно развивает)

5835. Вести рефлексии различного типа (Косвенно развивает)

5905. Вести систематическое наблюдение, фиксировать результаты (Косвенно развивает)

5922. Проводить исследование (Косвенно развивает)

5981. Самостоятельно формировать ТЗ на основе неформализованной задачи (Косвенно развивает)

Пожалуйста, войдите, чтобы заявиться на эту роль.

Компетенции роли

5692. Сформулировать и поставить четкую, ясную цель (Развивает)

5698. Разработать качественный план проекта, распределить обязанности, ресурсы (Развивает)

5782. Оценить риски: возможности, последствия, наличие ресурсов для их устранения (Развивает)

5972. Управлять командами (малыми и средними) - 2 уровень (Развивает)

5974. Производить расчеты инженерных конструкций - 2 уровень (Развивает)

5746. Создавать и обеспечивать исполнение долгосрочного плана действий (Косвенно развивает)

5795. Эмпатия. Воспринимать и считывать эмоциональное состояние другого (Косвенно развивает)

Пожалуйста, войдите, чтобы заявиться на эту роль.